التركيز الإعلامي | شباب الصين ومصر يبنون أحلامهم للمستقبل من خلال التبادل التقني

المصدر | شبكة الصين الإخبارية

المراسل: شو هاو فو، ياو بينغ

في 20 أبريل، في منطقة التعاون الاقتصادي والتجاري الصينية–المصرية «تييدا السويس» بمحافظة السويس المصرية، قام جابر، مدير قسم اللوجستيات والتخطيط في شركة «جيوشي مصر لألياف الزجاج»، بمراجعة بيانات الشحن. تصوير: شينخوا – المصور تشانغ هاو بو.

داخل شركة الماسة المصرية للألياف الزجاجية المحدودة، الواقعة على ساحل البحر الأحمر في مصر، تُرصّ صفوف من الصناديق الخشبية بشكل محكم، حتى كادت تصل إلى مدخل المستودع. يقف جابر، مدير قسم التخطيط واللوجستيات في الشركة والمصري، بجانب الرافعة الشوكية، يدقق في جدول البيانات بين يديه، وينحني بين الحين والآخر لتفقّد حزم منتجات الألياف الزجاجية داخل الصناديق.

قال جابر للصحفيين: «وفقًا لخطة الإنتاج، يمكننا شحن ما يزيد على 160 صندوقًا من منتجات الألياف الزجاجية في اليوم الواحد». وأضاف أن هذه الألياف الزجاجية تتمتع بتطبيقات واسعة النطاق، تشمل قطاعات النقل والبناء والبتروكيماويات، وأنها تُصدَّر من هنا بشكل متواصل إلى أسواق عديدة في أوروبا والولايات المتحدة والهند وغيرها.

قال جابر: «بدأت مسيرتي في العمل بالترجمة، واليوم أدير فريقًا يضم أكثر من ستين موظفًا. وقد تعلمت من زملائي الصينيين الكثير من الخبرات التقنية وأساليب الإدارة». وأضاف أنّه عند انضمامه إلى الشركة عام 2013، لم يكن في المصنع سوى كافتيريا وسكن للموظفين؛ أما اليوم فقد تحوّل المصنع إلى مجمّع صناعي حديث يمتد على مساحة تتجاوز 430 ألف متر مربع.

بفضل نهج الشركة في انتداب الموظفين المصريين إلى المقر الرئيسي لشركة جيوشي في الصين، خاض ثلاث مراحل من الدراسة والتدريب في الصين. يقول جابر مبتسمًا: «في البداية، لم أكن أتأقلم تمامًا مع نمط العمل السريع والعالي الكفاءة لدى زملائي الصينيين، لكن مع مرور الوقت، بدأت أواكب هذا الإيقاع، كما أنني شاركتهم عادات العمل الجيدة السائدة في مصر».

قال المهندس المتخصص في تكنولوجيا المنتجات، جين يي تشون، للصحفي: «بعد وصولي إلى مصر، رأيت أنّ «الرئيس الأول» و«الرئيس الثاني» في الورشة هما من تلاميذي الذين دربتهم في المقر الرئيسي لشركة جيوشي في الصين؛ وقد أصبحوا اليوم قادةً بارزين قادرين على تحمل المسؤولية بمفردهم. وهذا ما أشعرني بمشاعرٍ من الألفة والانتماء وأنا أعمل جنبًا إلى جنب مع زملائي المصريين على بعد آلاف الأميال عن وطني.»

وصل جين يي قون إلى شركة جوشي المصرية عام 2016. وقال: «لقد عملنا معًا لمدة عشر سنوات، وكنّا جميعًا شركاءً متعاونين. وقد توطّدت بيني وبين زملائي المصريين منذ زمن بعيد علاقة من التفاهم والانسجام عبر سنوات طويلة من العمل المشترك. والآن بات بإمكاننا أحيانًا أن نفهم ما يقصده الآخر بمجرد بضع كلمات بسيطة، بل وحتى بنظرة واحدة».

تقع منطقة التعاون الاقتصادي والتجاري الصينية–الإماراتية–تيانجين في محافظة السويس بمصر، وهي من المشاريع الرئيسية ضمن مبادرة الحزام والطريق التي تُنفَّذ بالتعاون بين الصين ومصر. وحتى نهاية عام 2025، استقطبت هذه المنطقة أكثر من 200 شركة، من بينها شركة جيوشي مصر، مما أسهم في خلق ما يزيد على عشرة آلاف فرصة عمل مباشرة في المنطقة. وفي الوقت الذي تساهم فيه الشركات الصينية في دعم مصر لترقية قطاع التصنيع، تعمل أيضاً على إعداد كفاءات تقنية كثيرة تلائم متطلبات التنمية الصناعية المستقبلية في مصر.

في ورشة إنتاج غسالات الأطباق التابعة لشركة ميديا المصرية للمطابخ والسخانات، الواقعة في منطقة تيدا للتعاون، تقف المصرية مريم مع زملائها يتنقلون بين آلات الإنتاج، يؤدون تدريبًا أسبوعيًا روتينيًا على فحص الجودة.

«وصلت شركات عالمية مرموقة إلى باب منزلي». بعد أن درست اللغة الصينية في جامعة قناة السويس بمصر، التحقت مريم، التي تقطن في محافظة السويس، بشركة ميديا في عام 2022. ومنذ شهدها في مارس 2023 لحظة خروج أول غسالة أطباق من خط الإنتاج، وحتى وصول الطاقة الإنتاجية السنوية لمصنعها اليوم إلى 350 ألف وحدة، نمت مريم مع تطور الشركة لتصبح مسؤولة قسم ضبط الجودة.

تقول مريم: «إنّ التحلي بروح العمل الجاد، والحرص على التعاون الجماعي، ووضع العميل في المقام الأول—كلها أمور تعلمتها من زملائي الصينيين». وبما أنّ مصر لا تمتلك معايير محلية لفحص جودة غسالات الأطباق الذكية، فقد سافرت عام 2023 إلى فوشان في مقاطعة قوانغدونغ بالصين، حيث أمضت شهرين متواصلين في تعلم المهارات المتعلقة باختبار الآلات وصياغة المعايير وغيرها من المجالات ذات الصلة.

في أوقات فراغها، تُقدّم مريم دروسًا لغوية لزملائها الصينيين، في إطار تبادل المعرفة والتعلم المتبادل، مستفيدة من نقاط القوة لدى كل طرف ومتلافية نقاط الضعف. وتقول إنها، بعد أن طال أمد تعاملها مع الزملاء الصينيين، لاحظت تغيّرًا في طريقة تفكيرها: «إن التعرّف إلى ثقافات وتاريخ مختلفين يزيد من ثقتنا بأنفسنا، كما يتيح لنا نموًّا أعمق وأفضل.»

أوضح يانغ يانغ، مدير العمليات والموارد البشرية في شركة ميتي مصر للمطابخ والسخانات، للصحفيين أن الشركة تضم حالياً أكثر من 580 موظفاً مصرياً محلياً، وأن «أكثر من 85% من الكوادر الإدارية داخل الشركة قد ترقّوا تدريجياً من وظائف الخطوط الأمامية».

في 20 أبريل، في منطقة التعاون الاقتصادي والتجاري الصينية–المصرية «تييدا السويس» بمحافظة السويس المصرية، يتبادل المهندس المتخصص في تقنيات المنتجات لدى شركة جيوشي المصرية لألياف الزجاج المساهمة المحدودة، جين يي تشون، الذي يظهر على اليسار، مع مدير قسم التخطيط واللوجستيات، جابر، أطراف الحديث داخل ورشة الإنتاج. تصوير: شينخوا – مراسل زهانغ هاو بو.

في 20 أبريل، وفي منطقة التعاون الاقتصادي والتجاري الصينية–المصرية في السويس بمحافظة السويس بمصر، كان المهندس المتخصص في تقنيات المنتجات لدى شركة جيوشي المصرية لألياف الزجاج المساهمة المحدودة، جين يي تشون، يتفقّد سير عمل المعدات في ورشة الإنتاج. تصوير: مراسل وكالة أنباء شينخوا، تشانغ هاو بو.

في 20 أبريل، وفي منطقة التعاون الاقتصادي والتجاري الصينية–المصرية في السويس بمحافظة السويس بمصر، قامت مريم، مسؤولة قسم ضبط الجودة في شركة ميدي مصر للمطابخ والسخانات، بإجراء تدريب على ضبط الجودة للعاملين. تصوير: شينخوا – زهانغ هاو بو.

في 20 أبريل، وفي منطقة التعاون الاقتصادي والتجاري الصينية–المصرية في السويس بمحافظة السويس بمصر، قامت مريم، مسؤولة قسم ضبط الجودة في شركة ميتي مصر للمطابخ والسخانات، بإجراء تدريب على ضبط الجودة لموظفي الشركة. تصوير: شينخوا – زهانغ هاو بو.

في 20 أبريل، وفي منطقة التعاون الاقتصادي والتجاري الصينية–المصرية في السويس بمحافظة السويس بمصر، عرضت مريم، مسؤولة قسم ضبط الجودة في شركة ميتي المصرية للمطابخ والسخانات، الحرف الصيني الذي كتبته: «المثابرة هي النصر». تصوير: شينخوا – زهانغ هاو بو.

—النهاية—